34 / 68
34
HABERLER
Z
iraaddin Allahverdiyev, Bakû Devlet İnşaat Enstitüsü’nü bitir-
dikten sonra, Sovyetler Birliği’nde 18 ay askerlik yapmış. Daha
sonra SOCAR’ın Petrol ve Gaz Araştırma Enstitüsü’nde proje
başmühendisliğine kadar yükselmiş. 2002 yılında Azfen’de çalış-
maya başlayan Allahverdiyev, üstüne basa basa işini çok sevdiğini
söylüyor:
İyi bir ekibimiz var. Ekibimizi öyle kurduk ki, her biri sabah kalkıp işine
severek, isteyerek gelsin. Daha önceden başka yerlerde çalışmış olan
arkadaşlarımız, farkı gördükleri için daha da memnunlar. Azfen’de
çalışan güvenliği en birinci şart. Sonra da işin kalitesi geliyor. Bir de
arkadaşlarımız işine severek gelip giderse, biz de akşam evimize yü-
zümüz gülerek gidiyoruz. Ben de işimi çok seviyorum.
Burada boru spool hazırlık, boya ve metal konstrüksiyonların hazır-
lanması olarak üç ayrı ünitemiz var. Cenub Tikinti’nin eski, biraz da
köhne fabrikasını 2002 yılında restore edip geliştirdik. O zamanlar
büyük parçalar Ceyhan’da yapılıp gelirdi. Ondan sonra bunların da
Azerbaycan’da yapılması mümkün oldu. Bizim insanlarımız daha çok
tecrübe kazandıkça, daha iyi öğrendikçe o işler burada yapılmaya
başladı. Bunun üzerine biz 2010 yılında ikinci kez fabrikayı genişlettik.
2011 yılında tamamladık. Bu döneme kadar hep bir platforma hizmet
ediyordu fabrika. İki platform birden yapılacak olunca, şimdi üçüncü
geliştirmemizi tamamladık.
.
BENGITMIYORUM!
Fabrikada adam sayısı işe göre değişir. Şu anda boru kısmında 300
kişi, boyada 100 kişi, structure’da 300 kişi çalışıyor. Şimdi sayı biraz
düştü. En yoğun döneminde structure’da 500 kişi çalışabiliyor. Kali-
te departmanı, yapılan tüm işi denetliyor. Halihazırda %2,43 seviye-
sinde kaynak tamiri çıkıyor. Bu çok büyük bir başarı. Bundan önceki
projede kayıp %4’e yakındı. Ama biz oranlarımızı daha da iyileştirmek
istiyoruz. Proje bitene kadar %2’nin altına inmesi için çabalıyoruz.
Elimizdeki işin durumuna göre eleman sayısı ayarlanıyor. Bir gün işçi-
nin birini çağırdım. “İşimiz bitti. Sen artık gidebilirsin,” dedim. “Ben iyi
işçiyim. Beni işten neden çıkartıyorsun?” dedi. “Senin bir hatan yok. İş
bitti. Eve gitmelisin,” diyorum. “Ben iyi işçiyim. Ben gitmiyorum, kalı-
yorum,” diyor. “Yahu sen hiç evde tamir yaptırmıyor musun?” “Yapmı-
şam!” “Usta iyi diye, iş bitince ‘Sen gitme, bizimle burada yatarsın’ mı
diyorsun?” Öyle deyince anladı. Ondan sonra bu hikâye yayıldı işçiler
arasında. Başka departmanlar da kullanmaya başladı. Zaten o işçimiz
gitti, üç ay sonra geri geldi. Çünkü en iyileri ilk çağırıyoruz.
A
zfen ailesine 19 sene önce katılanQorxmaz Tagıyev, eşsiz olarak
nitelediği Azfen’de çalışmaktan çok memnun olduğunu anlatı-
yor. Tagıyev, ekip başı olarak geldiği sahada şu anda İmalat Sü-
pervizörü olarak çalışıyor:
İlk gelişim, Sangaçal Terminali’nin temel atma merasimiyle oldu.
Sonra Supsa projesinde çalıştım. Halihazırda Azfen’in en büyük pro-
jesi olan Şahdeniz projesinde çalışıyorum.
Azfen’den önce SOCAR’da çalışmıştım, denizde. Azfen’e geldiğimden
beri hep büyük projelerde, büyük şantiyelerde çalıştım. Azfen’den de
gitmek gibi bir fikrim yok, çünkü Azfen’i çok beğeniyorum, severek
çalışıyorum. Azerbaycan’da Azfen gibi bir şirket daha yoktur. Müdür-
lerimizden saygı görüyoruz, bütün çalışma arkadaşlarımızla da çok
güzel anlaşıyoruz. Bu nedenle Azfen’e minnettarlığımı bildirmek isti-
yorum. Ben çalışacağım ki bundan sonraki projelerde de daha iyi ve
emniyetli işler yapalım.
FABRIKAYI
ÜÇ KEZ BÜYÜTTÜK
Ziraddin Allahverdiyev
Platform - İmalat Müdürü
BENÇALIŞACAĞIMKI
DAHA IYI IŞLER YAPALIM
Qorxmaz Tagıyev
Platform - Formen,
İmalat Süpervizörü